Năm 2024, với sự phát triển vượt bậc của ngành y tế, câu hỏi về mức lương điều dưỡng tại Nhật đang trở thành tâm điểm quan tâm của nhiều người. Theo các thông tin mới nhất, mức thu nhập cho các điều dưỡng viên tại đất nước này đã có sự gia tăng đáng kể, phản ánh sự đánh giá cao về vai trò và nhu cầu ngày càng tăng về chăm sóc sức khỏe cộng đồng. Hãy cùng tìm hiểu chi tiết về mức lương điều dưỡng tại Nhật Bản trong năm 2024 để hiểu rõ hơn về cơ hội nghề nghiệp và phát triển cá nhân trong lĩnh vực này.

Lương thực lĩnh khi xuất khẩu lao động điều dưỡng là bao nhiêu?

Trên thực tế, lương thực lĩnh của người lao động nhận được là lương cơ bản trừ đi các khoản chi phí sinh hoạt tại Nhật gồm: bảo hiểm, thuế, phí sinh hoạt nội trú và tiền ăn uống. Các khoản chi phí về thuế, bảo hiểm, phí nội trú đều được quy định rõ ràng không thay đổi được. Còn chi phí về ăn uống, người lao động phải biết cách chi tiêu tiết kiệm một cách hợp lý. Riêng tiền bảo hiểm, sau khi hết hạn hợp đồng về nước, người lao động sẽ nhận lại tiền được trích từ tiền bảo hiểm đã đóng, gọi là tiền Nenkin.

Như vậy, lương thực lĩnh của người lao động khi đi xuất khẩu điều dưỡng sang Nhật Bản sau khi trừ đi tất cả các khoản phí hàng tháng dao động khoảng 22 -26 triệu vnđ/tháng. Nếu làm thêm thì lương thực lĩnh sẽ tăng lên khá nhiều.

Lương điều dưỡng ở Nhật Bản phụ thuộc vào những yếu tố gì?

Thông thường, mức thu nhập của điều dưỡng viên Nhật Bản khoảng 32-35 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, đối với điều dưỡng, hộ lý được cấp Chứng chỉ hành nghề điều dưỡng quốc gia Nhật Bản thì mức thu nhập rất cao, khoảng 50-60 triệu vnđ/tháng. Bên cạnh đó còn có cơ hội được làm việc lâu dài ở Nhật Bản.

Xem ngay: Điều kiện đi xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành điều dưỡng

Khu vực làm công việc điều dưỡng

Tại Nhật, chi phí sinh hoạt giữa các tỉnh khác nhau. Vì vậy, mức lương cơ bản khi đi xuất khẩu điều dưỡng sang Nhật thường khác nhau. Thông thường, mức lương cơ bản ở ngoại ô thấp hơn so với trung tâm thành phố lớn như Tokyo, Osaka, Kyoto, Kanagawa,… Cụ thể: lương giờ tại Tokyo – Nhật Bản là 958 yên/giờ, còn ở Fukuoka là 789 yên/giờ.

Ở Nhật Bản, yêu cầu công việc càng cao thì mức thu nhập hàng tháng cũng cao hơn.

Một số viện dưỡng lão, trung tâm chăm sóc sức khỏe tại Nhật Bản trả lương cho lao động Việt gần sát với lương công nhân người Nhật. Việc làm này sẽ giúp thu nhập của điều dưỡng viên tăng lên rất nhiều.

Hi vọng với những chia sẻ trên đây sẽ giúp NLĐ biết được mức lương điều dưỡng ở Nhật. Đồng thời, cung cấp thông tin hữu ích cho người lao động khi tìm hiểu về chương trình tuyển điều dưỡng sang Nhật làm việc . Chúc các bạn thành công trên con đường đi xuất khẩu điều dưỡng sang Nhật Bản!

THỰC TẾ mức lương điều dưỡng ở Nhật Bản là bao nhiêu?

Thông thường, mức lương điều dưỡng ở Nhật sẽ tuân theo quy định của pháp luật Nhật Bản. Thu nhập của điều dưỡng viên dao động từ 150.000 yên – 170.000 yên/tháng, tương đương khoảng 32 – 35 triệu/tháng (tính theo tỷ giá yên ngày 16/08/2021). Ngoài ra, người lao động còn được nhận thêm các khoản phụ cấp tương với với thành tích công việc.

Nếu người lao động thi đỗ chứng chỉ nghề cấp quốc gia của Nhật thì sẽ có cơ hội làm việc lâu dài tại Nhật Bản với mức lương khoảng 50-60 triệu vnđ/tháng. So với mức thu nhập khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản ngành nghề lao động phổ thông thì lương điều dưỡng tại Nhật Bản có thu nhập cao hơn khá nhiều.

Lưu ý: Đây là thu nhập tối thiểu mà người lao động nhận được. Tùy vào từng khu vực và vị trí công việc thì thu nhập của từng người sẽ khác nhau. Cùng một vị trí công việc nhưng công nhân Nhật Bản sẽ được trả mức lương cao hơn so với lao động Việt. Vì vậy, lao động Việt không nên thắc mắc về sự chênh lệch mức lương này.

Xem thêm: Cập nhật thông tin MỚI nhất về chương trình điều dưỡng Nhật Bản

Mức lương thực lĩnh của điều dưỡng viên tại Nhật Bản

Lương thực lĩnh của người lao động khi xuất khẩu điều dưỡng sang Nhật Bản thực tế được tính toán dựa trên mức lương cơ bản trừ đi các chi phí sinh hoạt bao gồm bảo hiểm, thuế, phí nội trú và chi phí ăn uống. Các khoản chi phí này được quy định rõ ràng và không thay đổi. Đối với chi phí ăn uống, việc chi tiêu tiết kiệm và hợp lý là điều mà người lao động cần quan tâm.

Ngoài ra, sau khi hết hạn hợp đồng và trở về Việt Nam, người lao động sẽ được hoàn lại một phần tiền bảo hiểm đã đóng, gọi là tiền Nenkin. Với mức lương thực lĩnh trung bình dao động từ 22 đến 26 triệu đồng mỗi tháng, nếu có làm thêm giờ, thu nhập sẽ tăng cao hơn đáng kể.

Tuy nhiên, mức lương điều dưỡng tại Nhật Bản có thể khác nhau tuỳ thuộc vào địa điểm làm việc và các điều khoản trong hợp đồng lao động. Điều này yêu cầu người lao động có sự chuẩn bị kỹ lưỡng và tính toán chính xác trước khi quyết định tham gia chương trình xuất khẩu lao động điều dưỡng sang Nhật Bản.

Xem thêm: Có nên đi du học điều dưỡng Nhật Bản không? Công việc của điều dưỡng viên tại Nhật Bản là gì?

Mức lương điều dưỡng tại Nhật thực tế là bao nhiêu?

Thực tế về mức lương điều dưỡng tại Nhật Bản là một vấn đề đáng quan tâm trong ngành y tế. Theo quy định pháp luật của Nhật Bản, thu nhập của các điều dưỡng viên dao động từ 150.000 đến 170.000 yên mỗi tháng, tương đương khoảng 25 đến 30 triệu đồng (tính theo tỷ giá Yên tháng 07 năm 2024). Ngoài mức lương cơ bản, các điều dưỡng viên còn được hưởng các khoản phụ cấp phù hợp với thành tích làm việc.

Với những người lao động đã đạt được chứng chỉ nghề cấp quốc gia của Nhật, cơ hội làm việc lâu dài tại đây với mức thu nhập khoảng 50-60 triệu đồng mỗi tháng là hoàn toàn khả thi. Điều này không chỉ thể hiện sự phát triển nghề nghiệp mà còn là động lực lớn để ngành điều dưỡng tại Nhật Bản trở nên hấp dẫn và chuyên nghiệp hơn bao giờ hết.

Lưu ý rằng đây chỉ là mức lương điều dưỡng tại Nhật tối thiểu và thu nhập có thể khác nhau tùy thuộc vào địa điểm và vị trí công việc. Sự chênh lệch này là điều hiển nhiên trong thực tế lao động Nhật Bản, nơi mà công nhân địa phương thường nhận được mức lương cao hơn so với lao động nước ngoài. Điều này cho thấy sự công bằng và sự cân đối trong hệ thống lao động của đất nước mặt trời mọc.

Xem thêm: XKLĐ Nhật Bản ngành điều dưỡng: Điều kiện, chi phí, mức lương chi tiết A-Z

Mức lương điều dưỡng tại Nhật phụ thuộc vào yếu tố nào?

Mức lương điều dưỡng tại Nhật Bản phụ thuộc vào nhiều yếu tố quan trọng như trình độ chuyên môn, vị trí công việc, khu vực làm việc và khung lương được áp dụng tại từng địa phương.

Trình độ chuyên môn là một yếu tố quan trọng quyết định mức thu nhập của điều dưỡng viên tại Nhật. Các chuyên gia có Chứng chỉ hành nghề điều dưỡng quốc gia Nhật Bản thường nhận được mức lương cao hơn, dao động từ 50 đến 60 triệu đồng mỗi tháng và có cơ hội làm việc lâu dài tại đất nước này.

Vị trí công việc cũng ảnh hưởng đáng kể đến thu nhập hàng tháng. Các khu vực như Tokyo, Osaka, Kyoto, và Kanagawa có mức lương cơ bản cao hơn so với các ngoại ô và tỉnh thành khác. Ví dụ, mức lương giờ tại Tokyo có thể lên tới 958 yên, trong khi ở Fukuoka chỉ khoảng 789 yên.

Ngoài ra, các viện dưỡng lão và trung tâm chăm sóc sức khỏe tại Nhật Bản có thể trả lương gần sát với công nhân người Nhật, tạo điều kiện thu nhập hấp dẫn cho các điều dưỡng viên nước ngoài.

Những yếu tố này cùng nhau tạo nên sự đa dạng trong mức thu nhập và cơ hội nghề nghiệp cho các chuyên gia điều dưỡng tại Nhật Bản.

Xem thêm: Công việc điều dưỡng Nhật Bản là làm gì? Mức lương có cao không?

Mức lương điều dưỡng tại Nhật Bản đã thu hút sự quan tâm của nhiều người trong ngành y tế và cả những ai quan tâm đến nghề nghiệp này. Sự gia tăng này không chỉ đơn thuần là về con số mà còn phản ánh sự đánh giá cao về vai trò quan trọng của các điều dưỡng viên trong hệ thống chăm sóc sức khỏe của đất nước mặt trời mọc. Điều này mở ra nhiều cơ hội và thách thức mới cho những ai mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực này, cùng nhau xây dựng một tương lai sáng tại Nhật Bản.

JVNET.vn – Xuất khẩu lao động điều dưỡng tại Nhật Bản hiện đang là ước mơ của nhiều bạn sinh viên đã tốt nghiệp các trường y học chuyên ngành điều dưỡng. Tính từ năm 2012 đến nay, Việt Nam đã đưa thành công 673 điều dưỡng và hộ lý sang làm việc tại các cơ sở tiếp nhận của Nhật Bản. Dự trong những năm tới, con số này còn tiếp tục tăng khi nhu cầu đi Nhật làm điều dưỡng của lao động Việt ngày càng tăng.

Hiện nhu cầu tuyển điều dưỡng sang Nhật làm việc rất cao. Dự từ nay đến năm 2022, Chính phủ Nhật Bản cần tuyển 10.000 điều dưỡng viên, hộ lý đến Nhật Bản làm việc. Đây chính là cơ hội tốt cho những bạn sinh viên đã tốt nghiệp các trường chuyên ngành điều dưỡng nhưng chưa tìm được công việc phù hợp. Tuy nhiên, khi tìm hiểu về chương trình này, một vấn đề luôn được người lao động đặc biệt quan tâm đó là mức lương. Vậy trên thực tế, mức lương điều dưỡng tại Nhật Bản là bao nhiêu? Hãy cùng Công ty JVNET đi tìm hiểu nhé!